Вакансии Инспектор по кадрам в Гомеле для выпускников Древо знаний
Если вы желаете разместить свою вакансию для наших выпускников - свяжитесь пожалуйста с нами.
Найдено: 5 вакансий
Специалист по кадрам
От 1600 До 1800 BYN 07.05.2025 Гомель Требования: Опыт работы (желательно в государственных учреждениях). Обязанности: Полный цикл кадрового производства (прием, увольнение и т.д.). Формирование ПУ-1, ПУ-2. Подробнее...
Для просмотра подробной информации и контактов работодателя необходимо авторизоваться в системе. Эта возможность доступна исключительно клиентам нашей компании.
От 1460 До 1510 BYN 07.05.2025 Гомель Требования: Требования: высшее образование. Предпочтительно опыт работы в здравоохранении. Подробнее...
Для просмотра подробной информации и контактов работодателя необходимо авторизоваться в системе. Эта возможность доступна исключительно клиентам нашей компании.
От 1500 До 1500 BYN 08.05.2025 Гомель Требования: Навыки работы с СМДО, с программами ФСЗН, программой "Кадры отрасли", программой "АИС-отчет", знание делопроизводства. Коммуникабельность, гибкость, работа в условиях... Обязанности: Кадровое делопроизводство. Секретарь-делопроизводитель. Подробнее...
Для просмотра подробной информации и контактов работодателя необходимо авторизоваться в системе. Эта возможность доступна исключительно клиентам нашей компании.
16.04.2025 Гомель Требования: Опыт сопровождения кадрового учета от 5 лет. Опыт работы в компании в компании с численностью от 30 человек. Обязанности: Полный цикл кадрового делопроизводства (приёмы, увольнения, переводы, все виды отпусков, заполнение, учет и хранение трудовых книжек, повышение квалификации сотрудников, составление... Подробнее...
Для просмотра подробной информации и контактов работодателя необходимо авторизоваться в системе. Эта возможность доступна исключительно клиентам нашей компании.
До 1496 BYN 16.04.2025 Гомель Требования: Высшее образование желательно. Опыт работы специалистомпокадрам обязателен. Знание действующего трудового законодательства РБ. Внимательность, оперативность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность. Обязанности: Кадровое делопроизводство: прием, увольнение, трудовые договоры, график и предоставление отпусков, переводы, перемещения, командировки, ведение личных дел и др. Подробнее...
Для просмотра подробной информации и контактов работодателя необходимо авторизоваться в системе. Эта возможность доступна исключительно клиентам нашей компании.